Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) als Vorarbeiter in der Mischanlage
- EUROQUARZ GmbH
- Dorsten
- Berufserfahrung
- Architektur, Bauwesen
- Produktion, Fertigung
- Vollzeit
- Unbefristet
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Dich als Vorarbeiter (m/w/d) für unsere Mischanlage. Du hast Erfahrung als Maschinen- und Anlagenführer und möchtest den nächsten Schritt in Deiner beruflichen Entwicklung machen?
Du kennst Dich mit Produktionsanlagen aus und suchst eine neue berufliche Herausforderung? In unserer Mischanlage verbindest Du die praktische Arbeit an den Anlagen mit der Koordination täglicher Abläufe und der fachlichen Anleitung Deines Teams.
Deine Aufgaben
- Bedienung und Rüstung unserer Produktions- und Mischanlagen
- Sicherstellung eines störungsfreien und termingerechten Produktionsablaufs unter Einhaltung von Rezepturen und Qualitätsstandards
- Koordination der täglichen Arbeitsabläufe sowie Einteilung und fachliche Anleitung der Mitarbeitenden
- Kontrolle der Anlagenzustände sowie Erkennung, Meldung und Dokumentation von Störungen und Abweichungen
- Umsetzung von Arbeits- und Umweltschutzvorgaben sowie Abstimmung mit Instandhaltung, Qualitätssicherung und Produktionsleitung
Unsere Anforderungen
- Erfahrung als Maschinen- und Anlagenführer oder in der Bedienung industrieller Produktionsanlagen
- Technisches Verständnis für Anlagensteuerungen, Produktionsprozesse und Qualitätskontrollen
- Übernahme von Verantwortung für Arbeitsabläufe und die fachliche Anleitung von Mitarbeitenden
- Kenntnisse in Misch-, Aufbereitungs- oder Verfahrenstechnik; Prozessleitsysteme und Staplerschein von Vorteil
- Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau) für Arbeitsabsprachen und Dokumentation
Unser Angebot
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung mit 30 Tagen Urlaub sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Eine moderne mittelständische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien innerhalb des Geschäftsbereiches Bauleistungen der erfolgreichen Possehl Construction Group
- Förderung durch individuelle Weiterbildungsangebote
- Ein sicheres Arbeitsumfeld durch aktiven Arbeitsschutz
- Umfangreiche zusätzliche Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss und vieles mehr
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie Rabattprogramme, subventionierte Fitnessangebote und Fahrradleasing zu Sonderkonditionen

